肖亞慶指出，開展國企改革“雙百行動(dòng)”是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的重要舉措，是深入推進(jìn)國有企業(yè)改革的必然要求，是破解國有企業(yè)改革重點(diǎn)難點(diǎn)問題的迫切需要，要統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)其重大意義，在全國國企國資系統(tǒng)抓一批有代表性的基層企業(yè)，全面落實(shí)國企改革政策要求，充分激發(fā)企業(yè)改革發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力，形成從“1+N”頂層設(shè)計(jì)到“十項(xiàng)改革試點(diǎn)”再到“雙百行動(dòng)”梯次展開、縱深推進(jìn)、全面落地的國企改革新局面。
國企改革“雙百行動(dòng)”，是指國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組選取百余戶中央企業(yè)子企業(yè)和百余戶地方國有骨干企業(yè)，在2018—2020年期間全面落實(shí)國有企業(yè)改革“1+N”政策要求，深入推進(jìn)綜合性改革，力求在改革重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)率先取得突破，打造一批治理結(jié)構(gòu)科學(xué)完善、經(jīng)營機(jī)制靈活高效、黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力、創(chuàng)新能力和市場競爭力顯著提升的國企改革尖兵，凝聚起全面深化國有企業(yè)改革的強(qiáng)大力量。
雙百行動(dòng)是什么
2018至2020年實(shí)施，選取央企及地方國資骨干企業(yè)，深入推進(jìn)綜合改革。被納入名單的企業(yè)將明確具體改革目標(biāo)、改革措施、責(zé)任分工等內(nèi)容，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并履行相應(yīng)申報(bào)、審批程序。
雙百行動(dòng)為什么
國企改革已然邁出堅(jiān)實(shí)步伐，但隨著我國經(jīng)濟(jì)由高速增長階段向高質(zhì)量發(fā)展階段轉(zhuǎn)變，國際政治、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易等環(huán)境變化日趨復(fù)雜，黨的十九大對國有企業(yè)改革發(fā)展作出了新的決策部署、提出了新的目標(biāo)要求，因此必須站在新的起點(diǎn)上，更深層次、更廣范圍、更大力度去謀劃和推進(jìn)國有企業(yè)改革。
開展“雙百行動(dòng)”，不是要再搞一批單項(xiàng)試點(diǎn)，而是要以“1+N”政策體系為指導(dǎo)，以前期各個(gè)單項(xiàng)試點(diǎn)成果為支撐，全面拓展和應(yīng)用改革政策和試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而形成從“1+N”頂層設(shè)計(jì)到“十項(xiàng)改革試點(diǎn)”再到“雙百行動(dòng)”梯次展開、縱深推進(jìn)、全面落地的國企改革新局面。
不是要越俎代庖、直接干預(yù)或操刀基層國有企業(yè)的改革，而是要加強(qiáng)國企改革政策的解讀和指導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)之間的溝通交流、學(xué)習(xí)借鑒，加強(qiáng)對改革典型案例的總結(jié)宣傳和復(fù)制推廣。
通過開展“雙百行動(dòng)”，要讓更多的基層國有企業(yè)，能夠看到身邊這些“雙百企業(yè)”的改革成效和改革紅利、學(xué)習(xí)對標(biāo)“雙百企業(yè)”的改革經(jīng)驗(yàn)和改革舉措，主動(dòng)加大本企業(yè)內(nèi)部改革力度，進(jìn)而形成以點(diǎn)帶面、星火燎原之勢，將全國國有企業(yè)改革向縱深推進(jìn)。
內(nèi)容來源：國資小新、上海證券報(bào)
